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职场进修心得:宝藏在书中 功夫在书外
2015-05-21 / 作者:linqujobcom
HR369人力资源网职场频道小编告诉你,职场进修,功夫在书外。将这些,与最基层的成长经历联系起来,则让我明白,真才实学,真知灼见,多在基层,也就是在扫地僧们那里。因此,放下一切,不带任何偏见的,多渠道学习,是一件非常重要的事情。 书中有宝藏,但是那些解决现实工作中的难题时,所采用的非常有效的方法,那些饱含智慧的技巧和技能,…
警惕这几种职场能力的退化
2015-05-21 / 作者:linqujobcom
临朐人才网提示:警惕这5种职场能力的退化 一、工作激情减弱 很多人在一刚毕业的时候,对工作充满了期待和激情,但随着时间的推移和职场经历逐渐累积,工作流程和模式慢慢形成,工作就没了当初的新鲜感,工作的激情就会逐渐“退化”。这样的状态很容易演变成工作倦怠、无成就感,随之创造性和主动性都会降低,进而严重影响工作绩效。原地…
上班族应该了解的职场健康小常识
2015-05-21 / 作者:linqujobcom
临朐人才网提示:一、注意预防肢体的麻木 对于上班族来说,长时间坐在电脑前,如果静止不动,血液就会在深层静脉,比如在腿部的血管里形成凝块。如果这些凝块转移到肺部引起肺栓塞,后果将是致命的。 避免肢体麻木最有效的办法,就是运动。有的朋友会问了,在办公室怎么运动呢?其实,小编在这里说的运动,不是说像在健身房那样挥汗…
教普通员工成为绩效考核的主体
2015-05-21 / 作者:linqujobcom
不少人对员工成为绩效考核的主体大惑不解,特别是有等级观念的企业干部更是如此。在他们看来,从来只有上司说一不二,哪能容许员工说三道四? 普通员工如何成为绩效考核的主体? 普通员工如何成为绩效考核的主体? 为什么要让员工成为绩效考核的主体?我们还得从绩效考核的目的说起。 绩效考核的目的,我认为至少包含以下几条: 1、 客观评…
职场成长:三十岁之前不要计较的事情
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
对大部分学生来说,告诉他求学阶段是人生最幸福的时期,他可能不太听得进去。只有进了社会之后,我们才会回过头来发现求学的日子多么令人怀念。 进了社会,开始工作生涯之后,我们每个人还会有段相当于学生阶段的求学时期。只是这段可能是我们工作生涯中最幸福的时期,同样也最容易遭到忽视。 我认为:这段时期就是从我们踏入社会,到三十岁…
求职时,面试官最想听到什么答案?
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
作为一名求职者,要怎么做才能向面试官展现你的价值呢?作为公司,你最想从求职者那里知道些什么呢 通常来说,求职面试建议主要都是围绕以下几点:展现你对这分工作的兴趣,穿着得体,避免夸夸其谈,懂得问问题,事先做好相关调查等等。David Silverman在他发表在哈佛商业网站(Harvard Business Publishing)上的《成功完成求职面试》一文…
如何让理想工作主动来找我:巧妙使用个人网站
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
临朐人才网:引言:你可能听说过拥有自己的个人网站在求职过程中或许很有帮助。但个人网站是必须的吗?毕竟相比其他所有求职要做的事,比如完善你的简历、独具特色的求职信,创建自己的个人网站可能不会显得那么迫切。 事实上,并非完全如此,拥有一个漂亮的个人网站可能真的要比其他求职的基本技能重要的多,甚至决定了你的理想工作。 尽…
如何应对“最差”老板的职场“秘籍”
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
你的老板是好还是差?关于这个问题,相信每个人都有自己的一套评价体系,是否具有领袖气质,有没有生意头脑,能不能知人善用,这些因素都决定了老板在下属心中的得分多少。当然了,在人际关系错综复杂的职场江湖中,谁也不会实在到把对自己老板的评价公开出来。可福布斯就这么实在,近日,福布斯中文网站发布了2008中国上市公司最差、最佳、最贵…
是否认真处事 对求职者提的几个重要问题
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
临朐人才网提示: 工作是否认真? “认真”是品性的反映,是职业道德的一种体现。一些企业在招聘员工时,最想要的首先是具备“认真”精神的人。有位化工大专毕业的女生,招到一家橡胶公司试用6个月,她到清一色女性的化验室工作,因缺乏实践经验,便认真地向这些女师傅们请教,却总是受到讥讽。 4个月后公司改革,化验室要精简1人,结果因…
哪家企业应该去
2015-05-20 / 作者:linqujobcom
选择一个就职的企业不是简单地选一件衣服,点一个菜,而是在对你的职业前程做出选择。选择一家好的企业可以获得更多的机会展示自己,磨炼自己,提高自己。但是如果不慎选了一个没有什么前途的单位,每天只能无所事事、浑浑噩噩地生活,这无疑是在浪费自己的生命。 每个求职者都是一个鸡蛋,最适合他的篮子只有一个;要想找到那只最合适的篮子…
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