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2017-01-08 / 作者：sunruihong

在公司的重要岗位上，大多是一个萝卜一个坑，一旦被他人取代那么你在公司的核心位置也就不复存在了。因此未来保证自己不受威胁，很多职场人都勒紧饭碗绝不会倾囊相授，以防一不小心被他人取代了自己的位置。为了保护我们的饭碗，别人一向自己请教就不肯传授，或者总是以一种高姿态示人，表现自己一副高高在上的样子，当某一天发现自己…

四类人需警惕职业危机

2017-01-08 / 作者：sunruihong

生于忧患死于安乐，在变化万千的职场中，一切发展都是随着时代的变化而变化的，可能你今天还拿着高薪，明天就成了公司的替罪羊成为职场牺牲品，职业危机无所不再，如果让自己始终稳如泰山而无被裁之虞呢？总结职场人的从业时间及工作状态，我们发现四类人最需警惕职业危机，你有没有包含其中呢？一起看看吧：一、职场新鲜人（即将工作…

职场故事：古人应变有高招今人读之脑洞开

2017-01-07 / 作者：sunruihong

在仓促之际如何解决物资短缺的问题，很考验一个人的办事能力和应变能力，古今皆然。明朝冯梦龙的《智囊》收集了一些这方面的例子，很有意思。例如北宋时期的赵从善，是赵匡胤的曾孙，在京城为官。有一次，皇帝和太后要在夜间经过万松岭，需要三千把火炬照明。事情来得仓促，一时难以筹集这么多火炬，赵从善倒是有法子，命人到京…

职场攻略：女性与男同事的人际关系如何把握

2017-01-07 / 作者：sunruihong

在职场上如何与男同事处理好关系呢?距离，是一种物理现象，更是一种人际学问，它是office中必须面对的问题。在小小的办公空间中，人来人往，身体的距离以及心理的该如何掌握?和同事刻意保持距离，隔得远远的，会被认为太冷漠;太接近，又会有流言蜚语。今天我给你们讲讲怎样与男同事处理好关系呢? 异性之间：拒绝亲密已经是21世纪了，两…

今年找工作，哪个行业最热门

2017-01-06 / 作者：sunruihong

众所周知，中国文化创意产业人才一直处于供不应求的状态，即便开出诸多优惠条件招兵买马，始终满足不了基本需求。优秀人才的缺失是当前影响中国文创产业发展的障碍。与经济发展较为稳定的几大世界城市相比，纽约文创产业占工作人口总数的12%，伦敦为14%，东京为15％，而在北京、上海，这一比例不到千分之一。 1655亿这个数据是2…

报告显示：2016年中国课外辅导教师规模700-850万

2017-01-06 / 作者：sunruihong

12月27日，中国教育学会发布《中国辅导教育行业及辅导机构教师现状调查报告》。报告显示，2016年中国中小学辅导机构市场规模超过8000亿，参加课外辅导学生规模超过1.37亿，辅导机构教师规模达700-850万。辅导机构教师人员：职业成熟度提高，社会地位认可度有待提高尽管媒体一直乐于呈现中小学辅导机构教师光鲜的一面…

职场生存技巧：如何表达不满

2017-01-05 / 作者：sunruihong

如何表达这种不满却有一定的学问，特别是对于一些非原则性的问题，要做到既能表达出对对方的不满，又不至于破坏和谐的人际关系，确实是不太容易。话里藏话、旁敲侧击不失为一个理想的武器。要想成功地打圆场，可以针对实际情况，灵活对待，或用幽默的话语转移话题，制造轻松气氛;或指各方观点的合理性，强调尴尬事件有其合理性;也可以故意…

美国职场环境是完成分内事最重要

2017-01-05 / 作者：sunruihong

比起注重办公的环境和人际关系,美国公司更加注重的是工作质量。美国的职场环境见仁见智,对于外来员工来说,有些人无法适应北美公司的工作环境,有些人却认为北美的公司更加人性化。我的第一份实习是在波士顿的一间非营利性的公司。公司发展很完善,每个部分的分工都很明确,其官方网站、Twitter和Facebook这些社交网络…

职场生存法则：工作中永远不要说的13句话

2017-01-04 / 作者：sunruihong

有时候我们不得不承认，说的好比起做的好同样重要，在职场生存，与雇主与领导人交谈的时候，有些语句可能会一不小心，就影响到了你的职业生涯发展，而把这种词汇语句换一种方式，则会会被传递一种更为积极的态度、合作精神、主动行为的代言，因此，职场生存法则提醒，我们工作有些话不能说，具体以下便是办公室中应避免使用的13句话： …

职场攻略！想让老板增加工资这12种方式可以帮你

2017-01-04 / 作者：sunruihong

据Business Insider文章，通过谈判来得到你想要的工资好像非常困难且富有挑战性，好像是一个不可能完成的任务。但是实际上并不是这样的。 Poised for Success的作者Jacqueline Whitmore称：“面试已经充满压力了，尤其在谈到工资的时候更是压力倍增。实际上你能得到更高水平的工资，但是大部分求职者并不知道何时，怎么提…

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